各村“两委”、林业和草原服务中心、云岭分场：

根据《国家林业局办公室财政部办公厅国务院扶贫办 行政人事司关于开展建档立卡贫困人口生态护林员选聘工作的通知》(办规字[2016] 171号)、《国家林业局计财司关于规范建档立卡贫困人口生态护林员续聘选聘工作的通知》(规山函〔2017〕 245号)、云南省林业和草原局云南省财政厅云南省人民政府扶贫开发办公室关于印发《云南省建档立卡贫困人口生态护林员管理实施细则的通知》(云林联发[2019] 20号) 、《中共云南省委云南省人民政府关于实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的实施意见》(云发[2021] 11 号) 文件精神,为持续做好巩固拓展脱贫攻坚推进乡村振兴工作,结合云岭乡实际,特发此通知：

一、领导小组人员名单

组  长：安**初  乡党委书记

            瑞    *  乡党委副书记、乡长

副组长：农**史  副乡长         

成  员：次**初  乡农业农村发展服务中心主任

            夏**里  国有林场云岭分场场长

            杜 * 轩  红坡村常务副书记

            扎**格  查理桶村党总支书记

            都**巴  西当村党总支书记

            单**烁  斯农村党总支书记

            巴**玛  果念村党总支书记

            定**楚  乡农业农村发展服务中心工作人员

            达**木  乡农业农村发展服务中心工作人员

            巴**追  乡农业农村发展服务中心工作人员

            扎**宗  云岭分场工作人员

            甘 * 荣  云岭分场工作人员

           此**初  云岭分场工作人员

           吾**玛  云岭分场管护员

           立**吉  云岭分场管护员

           扎**吉  云岭分场管护员       

二、主要职责

（一）制定详细的工作计划与实施方案

领导小组应制定详细的工作计划，明确选聘工作的时间节点、具体步骤和责任人。同时，还应制定实施方案，包括选聘范围、条件、程序、培训等方面的具体内容，确保选聘工作有序进行。

（二）加强宣传与动员工作

领导小组应通过多种渠道加强宣传与动员工作，提高广大群众对生态护林员选聘工作的认识和支持。可以通过广播、电视、报纸等媒体发布选聘信息，同时深入村组开展宣传动员活动，鼓励符合条件的群众积极报名参加。

（三）严格选聘标准与程序

领导小组应严格按照选聘标准和程序进行选聘工作，确保选聘的生态护林员具备良好的道德品质、身体素质和业务能力。在选聘过程中，应注重考察候选人的实际经验、专业技能和责任心等方面。

（四）加强培训与管理

选聘完成后，领导小组还应加强对生态护林员的培训和管理。可以通过举办培训班、现场指导等方式，提高生态护林员的业务水平和应急处置能力。同时，还应建立健全考核机制，对生态护林员的工作绩效进行定期评估，对表现优秀的给予奖励和表彰。

（五）建立信息共享与沟通机制

领导小组应建立信息共享与沟通机制，确保选聘工作的相关信息能够及时、准确地传递给相关部门和人员。同时，还应加强与上级林业主管部门和周边地区的沟通协作，共同推进生态保护和森林资源管理工作。

中共云岭乡委员会 云岭乡人民政府

                                  2025年1月9日

（此件公开）