位于云南最北端的羊拉乡,东隔金沙江与四川省巴塘县和得荣县相望,西北与西藏自治区接壤,地处滇川藏三省交界的横断山脉地区,奔腾的金沙江穿流而过,这里山高谷深,沟壑纵横,最高海拔落差近4000米,两山之间可相闻其声却徒步半天才能相见,山体植被稀少,岩土疏松,曾有人形象地形容羊拉地貌:“人在云上走,鹰在脚下飞”,特殊的雪域高原地貌让它成为了云南最后一个通柏油路的地方。在这样一个边远艰苦的地方,是“猴子看了都会掉眼泪”的地方。这里植被稀少,冬长夏短,四季不分明,平均海拔3200米,最高点为察里雪山,海拔5534米,政府驻地甲功组海拔为3241米,年平均气温4.7度。距州府香格里拉市212千米,距德钦县城升平镇247千米,是全州乃至全省海拔最高、地域最边远、气候最恶劣、生存条件最差、基础设施最落后、经济社会发展最缓慢的集“边、远、小、贫”为一体的乡镇 。
在这样一个缺氧不缺精神的地方,羊拉乡中心幼儿园的老师们时刻牢记着习近平总书记提出的“要坚持教育为社会主义现代化建设服务、为人民服务,把立德、树人作为教育的根本任务,全面实施素质教育,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,努力办好人民满意的教育”的精神,不忘初心,牢记使命,敬业奉献、爱园如家,将自己的满腔热血和宝贵青春献给了羊拉幼儿教育事业。
由于地处偏远,条件限制,羊拉的教育事业曾一度发展滞后,能上学,上好学成为了羊拉人民曾经的期盼。随着教育改革和脱贫攻坚在这片大地上如火如荼地展开,如今,优美的校园、不断完善的教育设备、生活条件的提高....羊幼人做着自己力所能及的努力。在全体教职工的努力之下,羊拉乡中心幼儿园于2020年荣获德钦县先进集体;2023年荣获云南省先进集体;2024年成功晋级云南省一级三等幼儿园。

党建引领,做政治建设的先行者
羊拉中心幼儿园在2020年成立羊拉乡中心幼儿园党支部,明确责任,确保党建工作的顺利开展。
领导小组将负责制定党建工作计划和实施方案,明确考核机制,监督执行情况。加强党员思想教育,推进党风廉政建设,加强纪律宣传,提高党员的自律意识和廉政意识。结合“三会一课”、主题党日等活动,组织观看先进影视片,如羊拉乡《马背上的派出所》、《功勋》及《榜样》系列等先进事迹,以时代楷模为境,向先进看齐,向模范学习,牢固树立艰苦奋斗、无私奉献的意识。
推进党建与业务工作融合,提高幼儿园管理水平,幼儿园将把党建工作与幼儿园日常管理紧密结合,引入先进的管理理念和经验,提升幼儿园管理水平。同时,加强党务干部培训,提高党务工作能力。
开展党建主题活动,丰富幼儿园文化内涵乡村幼儿园将开展具有特色的党建主题活动,丰富幼儿园文化内涵,同时挖掘本地区文化资源,开展相关活动,促进幼儿园的文化建设,为幼儿园的健康发展提供坚实的政治保障。
面对艰苦的环境,老师们却以苦为乐,她们认为在幼儿园没有电的日子里,每天晚上大家围坐在篝火旁,看着星光听支部书记讲党课,交心谈心是一天当中最快乐的日子,党组织生活让他们感受到温暖。有时,她们也会主动邀请家长加入她们的篝火党课,用民族语言给他们讲一讲党和国家的最新政策,谈一谈羊拉乡的今夕变化,聊到开心时,家长们还会拉起悠扬的“羊拉弦子”,与老师们一起唱起藏歌,跳起弦子舞。
广泛宣传,营造办园的氛围
对幼儿进行生命教育,生存教育,生活教育,需要家庭,幼儿园和社会多方面的共同努力。为了营造良好教育氛围,我园做了大量的办园工作。
充分利用专栏、公众号、美篇、短视频等形式及时向家长宣传幼儿园的用途及其活动情况。加强与幼儿家长的沟通交流,使家长对幼儿园教育工作给予积极支持与配合。
坚持以人为本,我园幼儿教师始终保持高昂的斗志,踏实认真的工作态度和严谨求实的工作作风,注重促进幼儿情感,态度,能力,知识,技能等多方面的发展。坚持正面教育,因材施教,开足开齐幼教课程,确保幼儿智,体,德,美,劳的全面发展。
优化育人环境。把优化环境作为促进幼儿健康成长的重要内容,大力改善办园条件,优化育人环境,基本建设布局合理,结构安全,符合标准。每个班级根据空间场地创设适宜的区角,有美工区、阅读区、建构区、益智区等等,为孩子们提供丰富的材料,充分调动幼儿的积极性,丰富幼儿的生活经验,给幼儿提供展示自我的平台。添置各类设施设备。我园添置了幼儿玩具柜、桌面玩具、幼儿图书、户外大型玩具、班级区角材料柜、班级区角操作材料、办公用品若干。

因地制宜求成长,匠心培育“羊幼幼苗”
办园以来在羊拉乡中心幼儿园的孩子们在依山而建的悬崖路、极易发生山体滑坡泥石流和落石,但在全体教职工和家长们的配合下无1例交通事故发生,“羊幼幼苗”在悬崖绝壁上生根发芽。
羊拉生活条件艰苦,生活物资匮乏。2018年年末白格堰塞湖洪峰过境羊拉,羊拉成为迪庆州内受灾最严重的乡镇,唯一与外界相通同乡公路全线瘫痪,沿江电杆全部倒塌,通讯出现严重故障,所有的物资都无法运进来,生活好像回到了解放前,面对突如其来的自然灾害,羊拉乡中心幼儿园的老师们没有被吓倒,没有被退缩,在德钦县教体局的坚强领导下,众志成城,团结一心,确保灾后幼儿需求。
白格堰塞湖受灾至今羊拉公路仍没有畅通。一个月或更长时间才提供一次的蔬菜,一次水果,且由于路途遥远,蔬菜、水果基本无法保证新鲜。其余时间一日三餐基本上都是土豆,猪肉汤和白米饭。隔三差五地就会停电,停电的晚上老师只能带着孩子们在操场上跳舞,冬天的羊拉极为寒冷,水管结冰无法正常供应,园长亲自带领职工前往河边修缮水管,日复一日,年复一年,就这样羊幼人们忍受着高寒及寂寞,充分发扬“海拔高斗志更高,紫外线强斗志更强”的奋斗精神,无怨无悔,一直默默坚守着。
为了改善幼儿的饮食条件顾虑家长的经济水平,老师们前往州府四处奔波,以求能谈到一个好价钱,从一开始早餐为单一的炒饭酥油茶、中午晚饭一菜一汤,变为现在的早餐米线、面条、炒饭、瘦肉粥、白粥加煮鸡蛋;午餐一荤一素一汤;晚饭配菜为蔬菜排骨汤、黄焖鸡等均衡营养成分浇灌“羊幼幼苗”茁壮成长。
羊拉乡中心幼儿园始终坚持“周五洗澡日”,“晚饭后的才艺小表演”、“睡前热牛奶”、“睡前故事”从不曾落下。因为家庭环境等原因,很多幼儿存在自卑心理,也有部分幼儿为“半”留守儿童、羊拉乡中心幼儿园的教师和幼儿以园为家,教育幼儿学会互相帮助,互相关心。培养幼儿的自信心,让他们感受到自己的价值和力量,鼓励幼儿勇敢地展示自己的长处和优点,从而提高自尊心和自信心。让“羊幼幼苗”自信的向阳而生。
由于幼儿园距离各个村庄较远,接送孩子成为了一个棘手的问题。我们实行了“大星期”制度。这个制度让孩子们能够在学校多待几天,减少往返次数,同时也减轻了家长的负担。但这也带来了新的问题:孩子们需要住校。
为了确保孩子们在冬天晚上睡觉不受冻,老师们亲自检查供暖设施。走进每一个宿舍,仔细查看暖气片、管道和开关是否完好。一旦发现损坏或故障的设备,立即组织后勤人员进行维修和更换。还与后勤人员一起制定了详细的供暖计划,根据天气情况和孩子们的作息时间,合理安排供暖时间和温度,确保每个孩子都能在温暖的环境中度过寒冷的夜晚。
在寒冷的冬日里,幼儿园的水管时常遭遇严寒的侵袭,结冰成了家常便饭。为了确保幼儿园供水的畅通无阻,园长便带领老师们去修水管。迎着凛冽的寒风,仔细检查着每一根水管,寻找着结冰的源头。当发现水管被厚厚的冰层覆盖时,开始小心翼翼地清理冰层。冰冷的水滴溅落在老师们的脸上,但她们却浑然不觉,心中只有一个念头:让孩子们尽快用上热水。

羊拉乡中心幼儿园,教育教学工作面临着诸多挑战,但同时也担负着培养孩子各方面能力的重任。羊拉地处边远山区,但羊拉的孩子也需要具备基本素质,才能够适应现代社会的发展。我们结合羊拉独特的文化,包括语言、风俗、习惯等。在幼儿园的教育教学中,教育幼儿尊重尊重地域文化,学习羊拉人民的好习惯、好品德和吃苦耐劳的精神,增强幼儿的民族自豪感和文化认同感。
教育的重要性在羊拉体现的淋漓尽致。由于地理位置偏远、经济落后,这里的教育事业发育迟缓,教育观念也相对滞后。很多家庭因为贫困和观念问题,无法为孩子提供足够的教育资源和支持。但是,这里的孩子们却拥有着无限的潜力和希望,他们渴望学习、渴望成长、渴望改变命运,老师们也做着力所能及的事情去改变他们的现状。
八年以来羊拉乡中心幼儿园将始终秉承着“百年人生,立于幼学”的办园宗旨,“为羊拉乡人民未来的繁荣做前期策划”的办园理念。秉承“五个学会”既:学会吃苦耐劳、学会团结协作、学会感恩奉献、学会讲究卫生、学会热爱生活”的办园目标。 “以关怀为情,制度为根,公开公平,共同发展”的管理方向,让社会各界,家长及时深入了解幼儿在园的情况,实现家园联系的及时性、有效性、便捷性,增进家园有效共育,共同学习与传承羊拉精神,用心孕育一代又一代羊拉新希望,生生不息,书写青春,筑梦羊拉。 