2020年3月19日我办组织召开2019年度党风廉政建设责任制检查考核整改落实工作安排部署会，会议由刘生主任主持，全办干部职工参加会议。

会议开始原文传达《德钦县2019年度党风廉政建设责任制检查考核综合评价表》内容，通报学习我办2019年党风廉政建设存在的问题及考核组下一步工作意见建议。

会议指出我办党风廉政建设存在的主要问题为：一是对党风廉政建设思想落实不到位。办领导班子成员对抓好党风廉政建设的认识不到位，贯彻责任制的积极性亟待提高。二是学习教育工作贯彻落实不到位。注重移民搬迁安置工作进度和成效，而对干部职工学习教育不深刻不具体，上级相关文件精神传达学习不及时。三是制度建设工作贯彻落实不到位，单位制定部分规章制度、廉政风险防控机制运行图有待进一步完善，同时单位内部责任书签订不规范。四是单位联系群众工作落实不到位，未能切实结合我办实际有效开展领导干部联系群众工作。

会议要求单位领导班子要认真履行党风廉政建设主体责任，坚持党要管党，从严治党的反腐败指导思想，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。同时进一步密切党同人民群众的联系，切实解决干部作风、机关效能、发展能力等方面存在的突出问题，创造风清气正、和谐共进的良好环境。

会议强调下一步工作中我们要做到：一是强化组织领导，落实工作责任。发挥领导干部的示范带动作用，采取上级带下级、主要领导带班子成员、领导干部带一般干部，一级抓一级、层层抓落实的方法，督促班子成员及领导干部搞好个人和分管工作领域的整改。分管领导对整改事项具体抓，勇于担当，不断提高领导班子拒腐防变能力。对评价表中指出的问题，要逐条分析、研究原因，有针对性地制定整改措施。切实强化责任意识、协作意识，密切配合，扎扎实实抓好职责范围内具体问题的解决。要牢固树立责任意识，以攻坚克难的决心、敢于担当的勇气、一抓到底的韧劲，抓好整改落实每一项工作。二是建立健全机制，解决突出问题。要坚持统筹兼顾，明确责任分工，精心组织，对存在的问题一项一项地认真研究，一件一件地落到实处，按整改时限稳步推进。同时也要处理好抓党风廉政建设和抓业务工作的关系，切实把整改落实转化为加强党风廉政建设、改进工作作风的内在动力，努力实现两手抓、两不误、两促进。领导干部坚持率先垂范，深入一线解决问题，按照“为民务实清廉”的总体要求，围绕“提升党性修养、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的总体目标，切实解决党员干部在思想、作风、组织、制度和廉政等方面存在的突出问题。三是接受监督检查，力求取得实效。党风廉政建设整改的内容、目标、时限、责任和进展情况，要在办内全程公开，始终置于群众的监督之中。在制定和完善相关制度时，要充分听取意见，充分进行讨论，集体研究决定，接受群众监督，提高党风廉政建设水平。